凝心聚力启新程 挺膺担当向未来

—— 公司隆重召开第三届三次职工、会员代表大会暨2026年度工作会

    律回春渐，新元肇启。2026年2月10日，公司第三届三次职工、会员代表大会暨2026年度工作会在机关盛安大厦隆重召开。会议全面总结2025年发展成就，科学谋划2026年及“十五五”时期发展蓝图，审议通过系列重要报告和制度方案，表彰先进典型，签订工资集体协商协议、年度承包经营责任状、全面从严治党主体责任书，为公司开启“十五五”发展新征程吹响奋进号角。

    河北建工集团党委副书记、副董事长、总经理贾凤锁到会指导并讲话，公司党委书记、董事长张国永作重要讲话，党委副书记、总经理祝立辉作行政工作报告，党委副书记、纪委书记、工会主席杨卫东主持会议并作工会工作报告，公司领导班子成员及职工、会员代表、列席代表齐聚一堂，共商企业发展大计。

    河北建工集团综合办公室主任霍俊刚陪同参加大会。

    上午8时30分，大会在雄壮的《国歌》声中拉开帷幕。祝立辉代表公司作行政工作报告，报告全面回顾了2025年公司在深化改革、市场开拓、科技创新、项目管理、财务管控、人才强企、风险防范、文化建设等方面取得的亮眼成绩。2025年作为“十四五”收官之年，公司顶住经济下行和行业调整压力，主要经济指标逆势增长，产值和新签合同额再创新高，职工收入稳步提升，品牌实力持续增强，海外市场实现新突破，数智化转型取得阶段性成果，为“十四五”规划画上圆满句号。报告明确了2026年工作指导思想和核心经济技术指标，提出要以“健康生存、高质量发展”为主题，聚焦坚定信心、改革攻坚、优化结构、精益运营、创新驱动、能力提升、业财融合、风控体系、党建引领九大重点工作，锚定总产值、新签合同额的年度目标，着力破解结构性矛盾，提升核心竞争力，确保“十五五”规划开好局、起好步。

    杨卫东作题为《奋楫扬帆新征程 凝心聚力谱新篇 为开创公司高质量发展新局面贡献工会力量》的工会工作报告。报告从思想政治引领、民主管理、安全生产、技能竞赛、先进表彰、服务保障等六个方面总结2025年工会工作，指出工会在凝聚职工力量、维护职工权益、丰富职工生活等方面的扎实成效，客观分析了工作中存在的不足。报告部署2026年工会五大重点任务，强调要紧扣公司“十五五”发展战略，强化思想引领、组织职工建功立业、提升维权服务质效、深化工会改革建设、丰富职工文化生活，团结带领广大职工为企业高质量发展贡献工会力量。

    大会期间，代表们认真审议并表决通过了2026年分公司绩效考核管理办法、项目模拟股份制指导意见、安全生产和劳动保护措施计划、财务预决算、职工工资集体协商协议等多项报告和制度方案，审议通过了《公司“十五五”发展战略规划（2026—2030年）》及四项职工管理制度，为公司未来发展划定了路线图、明确了施工图。会上宣读并表彰了公司2025年先进表彰决定，对公司先进单位、劳动模范、先进生产（工作）者、工会各类先进、安全质量等各类先进进行隆重颁奖，激励全体职工以先进为榜样，比学赶超、争创佳绩。

    贾凤锁对公司三届三次职代会的胜利召开表示热烈祝贺，对公司2025年取得的发展成绩给予高度评价。他指出，安装公司作为集团发展的中坚力量和利润贡献主力军，始终在集团各子公司中保持“挑大梁”“压舱石”的领先地位，2025年在深化改革、海外开拓、科技创新、风险防控等方面亮点纷呈，为集团整体发展作出突出贡献。结合集团“十五五”发展战略和行业发展趋势，贾凤锁对公司提出五点要求：一要洞察形势、坚定信心，在服务集团大局中勇担新使命；二要战略引领、深化改革，在激发内生动力上实现新突破；三要聚焦主业、优化布局，在拓展发展空间上展现新作为；四要防范风险、筑牢底线，在统筹发展与安全上彰显新担当；五要强根铸魂、凝心聚力，在加强党的建设上取得新成效。希望公司自觉融入集团战略全局，在转型升级、创新发展上争当先锋，为集团打造现代化建筑业综合服务商作出更大贡献。

    下午，参会代表分团围绕各项报告和公司发展大计展开热烈讨论，大家立足岗位、各抒己见，为公司发展建言献策，凝聚起同心同德、共谋发展的强大共识。经职工满意度测评后，大会表决通过各项决议，公司行政与工会代表签订2026年《职工工资集体协商协议》，切实维护职工切身利益，推动企业与职工共享发展成果。张国永与各分子公司分别签订2026年经营承包责任状、全面从严治党主体责任书。

    张国永作题为《凝聚实干信心 锚定战略航向 确保“十五五”开好局起好步》的重要讲话，对大会的圆满召开和受到表彰的先进集体、个人表示祝贺，向全体干部职工及家属致以诚挚问候。他全面总结了公司“十四五”时期的发展成就，五年来公司产值、新签合同额、利润总额等核心指标实现大幅增长，资质体系、品牌实力、科技能力、党建工作迈上新台阶，为“十五五”发展奠定了坚实基础。针对 2026年及“十五五”时期工作，张国永提出六点要求：一是坚定信念信心，在认清形势中把握发展主动，辩证看待行业“危”与“机”，发挥自身优势抢抓发展机遇；二是坚持目标导向，在以终为始中夯实发展根基，紧扣“一优四提”核心目标，细化措施、狠抓落实；三是坚持经营为王，在转变思维中拓宽发展空间，加快经营思维转型，构建科学市场布局，优化业务结构；四是坚持创新驱动，在融合发展中增强发展动能，推动生产经营技术一体化，以创新培育新质生产力；五是坚持底线思维，在苦练内功中筑牢发展屏障，锻造能力、守住安全、夯实风控、强化管理；六是坚持党建引领，在融合创新中筑牢发展根基，强化政治统领、组织赋能、用人导向、廉洁建设，凝聚发展合力。

    张国永强调，2026年是“十五五”规划开局之年，更是公司在新赛道赢得先机的关键之年。全体干部职工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，把思想和行动统一到公司战略部署上来，以“开年即冲刺”的姿态，坚定信心、埋头苦干、锐意创新、挺膺担当，把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有数”的行动力，奋力将“十五五” 发展蓝图转化为高质量发展的生动实践。

    大会在雄壮的《歌唱祖国》旋律中胜利闭幕。全体干部职工决心将以此次大会为新起点，锚定目标、笃行实干，攻坚克难、勇毅前行，奋力完成2026年各项目标任务，确保“十五五”开好局、起好步，在推动企业高质量发展的新征程上谱写更加辉煌的篇章！（秦宏林）